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Título

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Coordenador de Relações Comunitárias

Descrição

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Estamos à procura de um Coordenador de Relações Comunitárias altamente motivado para liderar iniciativas de engajamento com a comunidade e promover relacionamentos positivos entre a organização e os diversos públicos externos. Este profissional será responsável por desenvolver estratégias de comunicação, organizar eventos comunitários, representar a empresa em fóruns públicos e colaborar com organizações locais para promover projetos de impacto social. O Coordenador de Relações Comunitárias atuará como elo entre a organização e a comunidade, garantindo que as ações da empresa estejam alinhadas com as necessidades e expectativas da população local. Ele também será responsável por monitorar o impacto das atividades comunitárias, elaborar relatórios e propor melhorias contínuas nas estratégias de relacionamento. Além disso, o profissional deverá trabalhar em estreita colaboração com outras áreas da empresa, como marketing, responsabilidade social corporativa e recursos humanos, para garantir uma abordagem integrada nas ações voltadas à comunidade. A capacidade de comunicação, empatia, pensamento estratégico e habilidades de negociação são essenciais para o sucesso nesta função. O candidato ideal terá experiência prévia em relações comunitárias, comunicação institucional ou áreas correlatas, além de demonstrar profundo conhecimento sobre as dinâmicas sociais e culturais da região onde a empresa atua. Também é desejável que possua experiência em mediação de conflitos, gestão de projetos sociais e articulação com o poder público e organizações do terceiro setor. Se você é apaixonado por promover mudanças positivas na sociedade e deseja fazer parte de uma equipe comprometida com o desenvolvimento sustentável e o bem-estar coletivo, esta é a oportunidade ideal para você.

Responsabilidades

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  • Desenvolver e implementar estratégias de relacionamento com a comunidade.
  • Organizar e coordenar eventos comunitários e ações sociais.
  • Representar a empresa em reuniões públicas e fóruns comunitários.
  • Estabelecer parcerias com ONGs, escolas, associações e órgãos públicos.
  • Monitorar e avaliar o impacto das iniciativas comunitárias.
  • Elaborar relatórios e apresentações sobre as atividades desenvolvidas.
  • Atuar como ponto de contato entre a empresa e a comunidade.
  • Gerenciar conflitos e promover o diálogo entre as partes interessadas.
  • Colaborar com outras áreas da empresa em projetos sociais integrados.
  • Acompanhar tendências e boas práticas em responsabilidade social.

Requisitos

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  • Formação superior em Comunicação, Serviço Social, Relações Públicas ou áreas afins.
  • Experiência prévia em projetos de engajamento comunitário ou responsabilidade social.
  • Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
  • Capacidade de negociação e resolução de conflitos.
  • Conhecimento sobre políticas públicas e organizações do terceiro setor.
  • Facilidade para trabalhar com diferentes públicos e perfis sociais.
  • Disponibilidade para participar de eventos fora do horário comercial.
  • Habilidade para trabalhar de forma autônoma e em equipe.
  • Domínio do pacote Office e ferramentas de comunicação digital.
  • Desejável fluência em inglês ou outro idioma.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Você possui experiência com projetos comunitários ou sociais?
  • Como você lida com situações de conflito entre a empresa e a comunidade?
  • Quais estratégias você utilizaria para fortalecer o relacionamento com a comunidade local?
  • Você já representou uma organização em fóruns públicos? Como foi essa experiência?
  • Como você mede o impacto de ações sociais?
  • Está disponível para trabalhar em horários flexíveis, incluindo finais de semana?
  • Tem experiência com articulação junto a órgãos públicos e ONGs?
  • Quais ferramentas você utiliza para planejar e acompanhar projetos sociais?
  • Como você integra diferentes áreas da empresa em ações comunitárias?
  • Você já liderou equipes ou voluntários em projetos sociais?